薪资详情：
薪资范围:4000-5000元/月
职位底薪:3500元/月
社保类型:五险一金
试用薪资:3500元/月

工作内容:
1.承担拆退回小件的处理，依据既定流程，将其分配至对应的各车间。
2.负责领取配件，并完成打单及发货的相关工作。认真核实配件的各项参数与数量;打单时确保信息准确无误。
3.积极配合维修人员，为其提供协助与支持。
4.完成领导交办的其他临时性工作任务。

任职要求:
熟练使用日常办公软件有较强的学习能力和适应能力细心有耐心，责任心强，有团队合作意识。

薪资详情：
薪资范围:4000-6000元/月
社保类型:五险
职位底薪:4000

岗位职责:
1.根据销售员要求下订单到ERP系统，核对好订单信息。
2.订单确认无误后，核对库存，有现货的在允许发货的情况下，对接仓库发货，需要现生产的订单对接到生产部，并询问交期，及时跟踪。
3.根据每天发货单在ERP系统进行出库处理。
4.统计每日订单明细、发货明细及未出库明细，把报表发给产销对接群和生产部。
5.统计每天物流发货明细，每月核对账单，发给上海财务，确认后申请开票及付款。
6.及时处理销售和物流反馈的问题等。
7.线上订单的处理，从聚水潭获取订单，统计到共享表格里，打印快递面单，核对面单信息，无误后发给生产并把订单做到ERP系统里
8.线上发货流程:每日到仓库根据快递面单信息审核实物是否相符。
9.在聚水潭上操作采购及入库等。
10.核对线上退货明细，在聚水潭上操作退货流程，并在ERP里做退单。

任职要求:
1.中专以上学历。
2.熟练使用ERP等相关系统。
3.熟练使用电脑办公软件。
4.具备较强的沟通能力了和表达能力;具有较强执行力、原则性及推动力。
5.工作耐心，认真负责。做六休一，早八晚五。

岗位职责：
1、选品:负责公司各平台产品调查分析,寻找热销产品;关注市场动态及竞争对手动态，沟通了解运营需求，运用相关的开发工具，做好详细的产品调研报告，开发具有潜力的优质产品，做好价格控制，利润维护;
2、样品采购:了解产品生产流程，把控样品质量;
3、新品知识培训:新产品卖点提炼及培训;
4、熟悉平台政策:熟悉侵权违规等问题及平台规则；
5、销量跟踪:关注新品上架后的销量、质量等市场反应，并提供处理方案。

任职要求：
1、全日制大专及以上学历，3年以上亚马逊美国站点选品工作经验，有自己独有的类目、供应链优先考虑;
2、对电子商务外贸有兴趣，有一定的审美能力，有团队精神，具有较强的沟通能力及交际技巧;3、有上进心，性格开朗，思维灵活，逻辑性强，责任心强，高度的工作热情，能承受一定的工作压力。具有较强的人际沟通能力，能够与团队及其他部门进行良好的沟通协作。

福利待遇:
1、收入保障:每年可提一次涨薪要求(奖金形式发放)，薪资结构为底薪+毛利百分比提成;
2、基本保障:入职即为员工购买五险一金;
3、生活保障:公司所在园区内及周边交通便利，地铁、公交四通八达，周围繁华小吃;
4、有薪假期:节假日、年休假、婚假等法定假期。

薪资范围:
4000-5000元/月
职位底薪:3500元/月
社保类型:五险一金

工作内容:
1.承担拆退回小件的处理，依据既定流程，将其分配至对应的各车间；
2.负责领取配件，并完成打单及发货的相关工作。认真核实配件的各项参数与数量;打单时确保信息准确无误；
3.积极配合维修人员，为其提供协助与支持；
4.完成领导交办的其他临时性工作任务。

任职要求:
熟练使用日常办公软件；
有较强的学习能力和适应能力；
细心有耐心，责任心强，有团队合作意识。

学历要求：
大专及以上。